Ante la imposibilidad de llegar a un acuerdo entre las cámaras empresarias y los sindicatos sobre el nuevo salario mínimo, vital y móvil, el gobierno nacional determinó el monto que regirá durante los próximos cuatro meses. Esta decisión fue formalizada a través de la Resolución 17/2024, publicada en el Boletín Oficial.
A tan solo una semana de la reunión en la Secretaría de Trabajo, donde las partes no lograron consensuar una cifra, el Gobierno decidió intervenir nuevamente. Este escenario de desacuerdo no es algo nuevo, ya que las negociaciones de febrero y julio de este año también terminaron sin acuerdo, lo que obligó al Poder Ejecutivo a tomar decisiones mediante decretos.
La propuesta de las cámaras empresariales consistía en un aumento escalonado que llevaría el salario mínimo de $278.000 a $295.000 en marzo de 2025, lo que representaría un incremento total del 6%. Por su parte, los sindicatos, incluyendo a la Confederación General del Trabajo (CGT) y las dos Centrales de Trabajadores de la Argentina (CTA), coincidieron en exigir un monto inicial de $572.000.